Duas matérias do Portal SEM CENSURA PB e que tratam de assuntos diferentes, estão sendo tratadas por um portal da cidade de Mari como sendo "o mesmo assunto". Será mesmo?
Sem rodeios, vamos entender que há diferença? E como há!
A primeira matéria, esta referente ao município de Sapé, traz o seguinte título: "Prefeitura de Sapé encaminha projeto de lei para conceder reajuste de 6% aos servidores e mantém política de valorização" (clique aqui para ler ela na íntegra). Quem abrir a matéria poderá LER e entender que a gestão daquele município está concedendo a, praticamente, TODOS OS SERVIDORES, UM REAJUSTE DE 6%. A própria matéria elenca dezenas de categorias funcionais do município de Sapé que serão beneficiadas com o reajuste que deve ser pago com recursos próprios do FPM (Fundo de Participação Municipal), sem que haja um recurso federal para custear essas despesas. Está bem claro.
A segunda matéria, esta referente ao município de Mari, traz o seguinte título: "MARI - TRAIÇÃO AOS PROFESSORES: Gestão tenta impor Reajuste injusto e articula aprovação de Vereadores" (clique aqui para ler ela na íntegra). Basta abrir a matéria e ler para entender que se trata de um reajuste que deve ser feito anualmente, APENAS PARA A CATEGORIA DOS PROFESSORES, E QUE DEVE SER PAGO DESDE O MÊS DE JANEIRO, PORÉM, EM MARI, NENHUM PROFESSOR RECEBEU, pois a gestão municipal insiste em IMPOR um reajuste de apenas 6%, sem levar em conta a insatisfação dos Professores e a reivindicação do Sindicato, tendo em vista que a realidade de Mari é que haverá um aumento de recursos para mais de R$ 41 milhões em recursos do FUNDEB, para investimento nos Professores. A matéria ainda fala de uma articulação junto a vereadores para aprovar tal projeto, mesmo contra a vontade da categoria, o que seria uma verdadeira traição. Isso está mais que claro!
RESUMINDO E CONCLUINDO
Agora, para você que é de Mari, pense e responda: Quando, na história do município, os servidores das demais categorias receberam um reajuste? E se receberam, de quanto foi?
Uma matéria fala da dificuldade para se dar um reajuste digno (dentro da realidade financeira do município) ao professor, já que na cidade todos os demais servidores são, historicamente, esquecidos.
A outra matéria fala que, espontaneamente, a gestão de Sapé está oferecendo uma melhoria salarial a praticamente todas as categorias de servidores de seu município, onde todos estarão recebendo acima do salário mínimo.
Em Sapé, os servidores como um todo são lembrados e têm recebido reajustes que valorizam o seu trabalho, sem que seja necessário haver piso estabelecido por lei federal que obrigue a fazer isso, como é o caso dos Professores.
Estão vendo como há diferença? E para quem trabalha e sabe o valor de seu trabalho, essa diferença é grande!
Não basta ver a informação. É preciso ler! E quem diz ser "o mesmo assunto" nas informações trazidas nas duas matérias, obviamente, quer confundir a cabeça do leitor.
Da Redação
Do Portal SEM CENSURA PB
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